10月28日,转入国考甄选第七天,据中公教育统计资料,截至10月28日16时,2019国考甄选专题中早已有691111人递交甄选申请人,其中通过审查人数为576392人,平均值竞争比相似40比1。近高达去年同期竞争力度。目前还有208个职位无人录取,余量高于往年职位数,解释试题在录取选职位时未相当严重“扎堆”。
由于国家对基层及西部地区的政策弯曲渐渐奏效,今年西部边远地区的甄选热度并未减半。多达,西部边远地区招录4730人、3441个职位,通过审查人数为193569人,平均值竞争比超过40.1比1,略高于全国整体竞争比,目前仅有69个职位无人录取,占到总数的2%,换言之,西部边远地区职位的录取亲率超强98%,预计在未来三天的甄选中,西部边远地区无人录取职位不会有部分职位构建干“零”。
国家统计局云南调查总队西双版纳调查队业务科室科员(2)这一“明星”职位归属于西部地区和艰难边远地区职位,但试题对该职位具备非凡的热情,该职位来自美丽的西双版纳,仅有招录1人,目前早已有1863人甄选。通观近八年来国考甄选数据,在甄选第六天,今年的最冷职位竞争比早已相比之下多达了去年的1017比1,在近八年中排第四位,次于2013、2014、2017国考,从一定程度上也可以体现出有今年的竞争力度之大。2019国考铁路公安18个部门共计获取602个职位,招录1232人。
截至10月28日16时,甄选审查通过53056人,竞争比例相似43比1,该系统职位皆有人递交甄选申请人,构建了录取亲率。税务系统38个部门共计获取6045个职位,招录12092人。
截至昨日16时,共计302509人递交甄选申请人,审查通过263956人,竞争比例为21.8比1,只剩4个职位无人录取,在这4个职位中有两个来自江西省税务局。
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